これは、令和4年3月に開催したセミナー動画です。 この時代、どうしたら人は会社に貢献してくれるか、 そのヒントをお話しています。 是非見てください！ アーカイブなので、アンケートはいきません。 資料の欲しい方は、以下のア […]

こんにちわ。吉岡早苗です。 今日は、お休みの午後、 ただただ、皆さんには見てもらいたい。 それだけで… どう感じるかは、皆さんそれぞれ・・・

Contents こんばんわ。こんな時間に、吉岡早苗です。 「遊び」がある意味 車のハンドルやブレーキペダルには、 急激な力の伝播を防ぐために、適度な緩みをあえて持たせていますね。 機械の歯車にも、多少のガタつきがあるら […]

皆さん、人に仕事を任せるのは得意ですか？ 「仕事はしっかり社員に任せているよ」 同じように「自分は社員に任せているよ」というふたりの社長がいます。 ひとりは、本当に任せている。 もうひとりは、本当に任せている。・・・？ […]

みなさんこんにちは、(^o^*) 突然ですが、「3秒ルール」ってご存知ですか？ 実は、社員の自立性を伸ばす「3秒ルール」というのがあります。 その自立性が育つ「3秒ルール」というのは、何かといいますと、社長が会議で、「3 […]

サイトデザインをリニューアルしました。 理夢コンサルティングという会社の取組がトップページですべてわかるような1ページ型のデザインです。 Contents サイト投稿のメール配信 当サイトの投稿はメールアドレスを登録いた […]

下記の講座は、東京都の「オンラインスキルアップ助成金（中小企業人材オンラインスキルアップ事業）」が活用できる場合があります。 京都内の小規模企業者の場合、助成対象経費の3分の2（上限27万円）となります。但し、原則、役員 […]

【研修の狙い】　実務上、実践的なマーケティング活動を行うため、マーケティングの基礎知識、マーケティング業務の流れを理解し、顧客満足のためのマーケティング手法を習得する。 【習得できる知識】　マーケティングの意義、マーケテ […]

【研修の狙い】　組織の経営課題に対して、課題の本質を的確に捉え、課題を設定し、その解決を図るための手法を学び、管理者として必要となる課題解決を実行するための知識と技能を習得する。 【習得できる知識】　問題と課題の相違、課 […]

【研修の狙い】　業務の生産性を向上するために有用な、各種経営組織・形態に応用できる管理機能・職位に応じた組織統率能力を理解し、リーダーに求められる統率力を習得する。 【習得できる知識】　組織の管理機能、管理原則、各種の組 […]

【研修の狙い】　管理者の役割、組織力を強化するための具体的な管理手法を理解し、組織の目標を達成するために必要な組織の構築手法を習得する。 【習得できる知識】　組織開発、組織開発の必要性、組織の強み、組織間における管理者の […]

【研修の狙い】　企業の仕組みについて理解を深め、「経営」を理解し、上司の補佐や部下の育成を行い、生産性を向上させるためのビジネスセンスを磨き上げることにより、自ら主体的に社内現場の「課題」を発見し、業務改善を「現場」から […]

おすすめさせて頂く視聴です。（工事中）  

補助金申請をする場合の事業名のポイントについて説明します。

書き方の基本について簡単に説明します。

ネーミングについて簡単に説明します。